17LIVE打造創新辦公室設計空間 進駐手沖咖啡師

17LIVE全新辦公室設計理念以「17 Think Big & Have Fun」為初衷,融入創新、開放為元素,打造新世代工作氛圍。17LIVE/提供
17LIVE全新辦公室設計理念以「17 Think Big & Have Fun」為初衷,融入創新、開放為元素,打造新世代工作氛圍。17LIVE/提供

亞洲最大的影音串流娛樂平台17LIVE,去年中在高峰期與迎接全球趨勢下採用「混合式辦公」模式,並打造新辦公室,以創造體驗辦公空間,有討論空間、以及手沖咖啡、健身房等福利設施。

17LIVE全新辦公室理念以「17 Think Big & Have Fun」為初衷,融入創新、開放為元素,打造新世代工作氛圍。此外,17LIVE實踐多元共融職場文化,鼓勵員工提出多元創意和觀點,發揮自我價值找到歸屬感,建構友善開放的環境,自由暢通的溝通方式,希望激發全體員工向前邁進。

辦公室設計有開放式的共享空間區,有雙人到10人等桌型,便於同事討論工作,另外配有投影布幕及外接電視設備,該區可靈活運用一秒變成大型會議室、活動區或電影院場域,配合公司舉辦會議或娛樂活動等需求。

靠窗位置有如咖啡廳的雙人雅座、商務艙個人沙發座,讓同事享有安靜思考空間;還配有包廂式卡座,提供團隊腦力激盪時所需的獨立空間。另規劃電話亭,利於進行隱私通話、線上會議等使用。各式空間區塊設計,以鼓勵同事開放討論、彈性工作模式而打造。

疫情爆發後,不少企業採用居家上班或混合上班,有輿論傳出採用混合上班模式會影響員工向心力與效率。17LIVE表示,觀察從去年實行混合上班模式來,離職率較前年降低5%,公司營運也未受影響。哈佛商學院發表有關混合式辦公報告指出,對員工最理想的工作狀態是每週進公司1-2天,員工能達到工作和生活的最佳平衡。17LIVE也秉持此概念,充分信任員工,將自主權交給員工,自由決定進辦公室天數。

此外,辦公室福利措施,17LIVE特別規劃「17Café」吧台區,安排常駐的手沖咖啡師,讓同事上班日全時段,都能享受莊園級咖啡及季節特定飲品,該空間開放後,已變成全辦公室最強的熱區,不時能看到同事聚在「17Café」吧台區前飲用咖啡並討論專案進度或待解決問題。

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