雜誌簡介
社群革命縮短從“nobody”到“somebody”的距離,任何idea也能輕易在社群媒體裡實驗。年輕人想出頭,不用擔心沒有富爸爸,善用「社群」這項新利器,也能靠粉絲創造屬於自己的影響力。再也沒有人能忽視社群世代引爆的歷史新頁!
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繼續閱讀每個想要更上一層樓、完成夢想的人都深知,可以依靠的團隊是成敗關鍵。但是有效領導團隊,也是許多人的痛處。只有把員工福祉列為最優先順位的領導人,才能打造出最穩定、創新、績效良好的企業。你也可以成為這樣的領導人。
繼續閱讀以暢銷書《與成功有約》影響全球一千五百萬人的富蘭克林柯維顧問公司,把焦點落在「如何做到」的實際執行面,投入15年的時間、從全球超過一千五百個組織的執行經驗,淬煉出「執行力的四修練」,告訴讀者「如何才能貫徹執行力?」
繼續閱讀繼上班族入門書、暢銷兩岸18萬冊的作品《打造將才基因》之後,杜書伍第二本針對主管能力修練的最新力作。有志於晉升經理人的上班族,可提前建構完整的管理框架,教你如何全「盤」管理,談笑用兵。
繼續閱讀優秀的個人≠卓越的團隊,最引人注目的耀眼明星,往往最容易失去光環。這些卓越團隊凝聚、互補、建立體系的祕訣,點破我們合作的盲點,是每個想要在團隊中表現優異、領導團隊的人,都會有所收獲。
繼續閱讀縱觀台灣的工商進程、統一輝煌歷程、兩岸經貿與世界趨勢變化,林蒼生先生將畢生的體悟,在此書完整無私分享。林蒼生用不同的思維,拉高視野思考人事物;為企業與人生的身心靈,指引一條回家的路。
繼續閱讀熱賣商品從不是偶然,一切有跡可循,是精心設計的工程, 商業思想家史萊渥斯基打破傳統廣告與行銷的迷思,揭露步步引爆大暢銷的6大祕方!消費者的需求不是靠焦點團體或是砸大錢做廣告就可以刺激出來,而是創造出來的!
繼續閱讀不論我們是否到實體店面消費,消費前總少不了上網研究、比價;我們認識品牌的管道,再也不是只靠電視廣告,而是在臉書、微博上聽聽朋友怎麼說,才決定是否下單。我們已經正式跨入全數位的經濟環境,交易始於數位、也在數位圈中完成。
繼續閱讀如果我們掌握影響變化的關鍵趨勢,條理分明的大畫面就會逐漸浮現,如同從直升機上往下看,未來的脈絡清晰可見。全球最權威的獨立媒體《經濟學人》,擁有堅強的研究團隊,每年預測全球重大變化都一一成真!
繼續閱讀向上溝通用一般簡報技巧、講故事都可能失效,只會使他們不耐煩。主管們雖然資深,但是絕不是你我的父執輩,別祈求他們給予諒解與同情。他們沒空聽故事,不是等著被激勵,對於切入重點的耐心只有 30 秒,需要你快速提供有助於決策的清晰資訊!
繼續閱讀問對問題,比答對答案更有威力!善用發問的力量,可以大幅提升工作效能及人生的品質,改進人際關係;也可以推銷更多的產品、服務與構想;甚至還可以激發他人意想不到的潛力,並且對顧客、同事及朋友發揮更大的影響力!
繼續閱讀其實,工作真的不必這麼累!10種80/20應用方法,改變你思考工作的角度,把力氣花在能創造80%成就的20%工作上,更輕鬆就可以表現得更卓越。只要熟練其中一種方法,就能成為80/20超效率工作人,不費力地達成更多、更優異的成果!
繼續閱讀成功,不需要把每件事情做到完美,而是聚焦、專注做對能帶動後續變化的事!行動前,先想想:「哪一件事,做了之後,其他每一件事就會變得比較容易?或者不必做?」每件事都重要:平等是個謊言,從80/20法則著手,找出少數中最重要少數來做。
繼續閱讀每分鐘內、有68萬則臉書po文、3000張Flickr照片、4.7萬次APP下載、2億封email信件,源源不絕的龐雜資料量,徹底改變遊戲規則,雲端時代的殺手級應用,運用Big Data海量資料分析,誰能理出脈絡、洞察商機、領先創新,就能成為新贏家!
繼續閱讀長達數十年與各國精英接觸,歸納分享的教練心法,不只適用在工作,也適用在人生的各項挑戰,包含健康和婚姻等。人生是場值得奮力一玩的遊戲,了解各項規則、條件與報酬,適當調整心態,學會與壓力共處,你也可以活出自己的贏家人生。
繼續閱讀只要了解自己的特質、用適合自己的方式表現,你可以清楚該如何選擇適合自己的職業,並了解該運用哪些技巧強化這些特質,創造比競爭對手更優越的表現,讓你在任何位置上,都可以脫穎而出!了解自己的天賦特質,就是做自己的伯樂!
繼續閱讀規定只是輔助,最高層次的服務業,永遠有無數的規定期待被創意打破。你要習慣從客人的邏輯思考,比別人多一份用心,將觀念放進規則裡,服務才會有人性。用一點小巧思,就能為服務加值,而且超越競爭對手。
繼續閱讀成就自己,一點都不難!奧圖碼亞洲區總經理郭特利,從平凡的魚販之子,到成為Top Sales、專業經理人,帶領奧圖碼寫下締造全球DLP投影機市佔率第一名。他尋找人生方向,面對各種工作挑戰的因應智慧,首度收錄於本書。
繼續閱讀如何讓自己身價翻紅?讓李紹唐的12個業務黃金法則告訴你!業務是目前市場最缺乏的人才,而「創業」卻是新一代年輕人最新的夢想。沒有亮麗的文憑、沒有顯赫的背景。你相信一般的行政人員,也可以成為外商的台灣區總經理嗎?李紹唐做到了!
繼續閱讀丟掉崩世代的被剝奪感,拋開小確幸的取暖心態,你需要加速思考新陳代謝,重新想像未來!外表有些老成,骨子裡卻很愛研究年輕人的想法;神情有些肅穆,腦子裡卻常迸出讓人會心一笑的辛辣幽默。以不一樣的角度、視野看世界,讓王盈勛告訴你!
繼續閱讀為什麼要這麼做?新創企業和經營這些企業的創業家都很靈活,他們投資自己,打造專業人脈,承擔理性風險,把工作上的不確定與波動扭轉成自己的優勢。如今的專業人士想要成功發展,正需要同樣的技巧。
繼續閱讀若是一味冀求速成,長歪的樹長不高;短暫的成功也只是一閃即逝的流星,無法獲致長久的功業。杜書伍將三十五年來體悟將才的營造心法,集結於「聯強EMBA」專欄,每週固定18萬名白領細細閱讀。
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