使用手機/平板掃描QR Code借閱前，請先下載/安裝 udn讀書館 App。
企業，尤其是大企業，在大眾媒體與許多消費者眼中，常常是自私貪婪、為求獲利不擇手段的「黑心企業」、「邪惡巨頭」，然而真的是這樣嗎？在美國，有些人提出「占領華爾街」或高舉社會主義的大旗，讓社會陷入「資本主義vs.社會主義」的論戰。
在台灣也有類似的情況，大型超市和電商摧毀了社區及中小企業，社群網站害我們上網成癮，而且將我們的個資暴露在風險之中。
美國知名的經濟學家、暢銷作家泰勒．柯文（Tyler Cowen），在這本書中，為企業、商業活動而辯護，他針對一些主題，深入探討了社會大眾不盡正確的看法或偏見：
商人比一般人更奸詐
企業執行長的薪水太高了（企業肥貓）
資方都在剝削勞工
大企業壟斷的問題
大型科技公司真的很邪惡嗎？（市占率太高、個資隱私問題）
華爾街有什麼用？
企業對政府的影響力太大（裙帶資本主義）
如果企業這麼好，為什麼還是惹人厭？（把企業擬人化的問題）
作者不光是援引資料來反駁，更結合了許多經濟學家的觀點以為佐證，其核心在於一步步辯證：企業的本質，究竟是什麼？
例如，偉大的經濟學家傅利曼（Milton Friedman）的知名文章〈企業的社會責任便是增加獲利〉（The Social Responsibility of Business Is to Increase Its Profits）就被作者吐槽，雖然作者也對於社會主義的解決方法抱持懷疑，但認為這篇文章還是太「意識形態思考」了。其實，當企業懷抱著獲利之外的其他目標（例如環保、平權、ESG等等），並使得員工也相信這樣的理想時，最終都會是成功的企業。商業的文化、知識、理想，乃至於情感根基絕不僅僅是獲利的附屬品，人們會在乎自己所做的工作，也會從自己的工作中尋找意義。
因此作者說：「最佳的商業基本上就是道德企業（ethical enterprise）。」
這種矛盾——不光只是想著賺錢，最後能賺到最多的錢，是企業的一種特質。還有一個矛盾是：企業總是裝得對消費者很友善親切，希望成為你的家人、朋友，但是，企業可能就只是一個法律建構兼抽象實體，並沒有自己的目的、目標和感受。由於企業的此種高度複雜性，我們或許應該用更理性的態度來思考企業，「我們也很難用一套完全公平、感受一致的形象來評斷企業。」
然而作者也並非完全認為企業沒問題，科技巨頭所帶來的人民個資暴露，就是很嚴重的問題，也需要政府、大眾的監督和檢視。
本書不僅回應了對於企業界的諸多質疑，也指出企業在創造就業、提供人們喜歡的商品與服務上的貢獻，它們鼓勵創新、獎勵才華和努力，更培育出社會上最傑出的一群領導者、決策者。
本書也指出關於成功企業的幾項重要因素：信任、價值理想、管理的品質、領導力與決策力、敢於冒險創新，這些，某種程度上也是人類社會、國家能夠妥善治理、永續經營的基礎。
★★★本書為《企業的惡與善》改版★★★
｜各界推薦｜
►如今的世界裡，無論左派還是右派，都在攻擊資本主義和大企業，泰勒．柯文條理分明而鏗鏘有力的論調，為自由市場的好處辯護，這是我們非常需要的解藥。
——波頓．墨基爾（Burton G. Malkiel），《漫步華爾街》作者
►本書顛覆傳統、迷人、聰明又有趣，溫文有禮的泰勒．柯文為艾茵．蘭德、臉書、高薪CEO以及金融體系說了些好話，他主張美國的大公司其實是國家之寶。這是一本在如今這個時代不得不讀的書。
——凱斯．桑斯坦（Cass R. Sunstein），哈佛大學法學院教授、《推出你的影響力》（Nudge）共同作者
►泰勒．柯文捍衛大企業、金融及科技產業的論點非常有說服力，無論是批評者或捍衛者都能從這本書中得益。
——華特‧弗立克（Walter Frick），《哈佛商業評論》副總編輯
►企業一個最初始的問題，就是裙帶資本主義，泰勒．柯文在這本書中處理得相當平衡而得宜。你在讀這本精心寫就的作品時，要記住，委內瑞拉擁有豐富的石油礦產，同樣將國內的農業及超市等收歸國有化，如今卻連人民都餵不飽。好好培育大企業，同時也要努力改革其缺陷。
——弗農．史密斯（Vernon L. Smith），諾貝爾經濟學獎得主
►柯文是聰明而富於原創性的思想家，特別擅長在更大的、功利主義的觀點下重新架構評論……默默地支持現今的經濟體系。他看起來更像一名律師，而不只是在推銷自己的意識形態。
——《出版人週刊》
►柯文之所以能夠成為全世界最多人閱讀的經濟部落客，正是因為他懂得適時提出逆勢論點的價值。
——《紐約時報書評》
►本書最不尋常的一點，或者可以說是核心概念，就是在過去半個世紀中的某個時間點，原本形象模糊的企業發生了改變——不再是那種只追求利潤至上的官僚組織。泰勒．柯文把現代企業描述成一種「新經濟模式」，是公民社會中的小小次文化，擁有自己獨特的哲學、人際關係，以及迷因（meme）結構。
——薩昆塔拉．潘迪塔拉特涅（Sakunthala Panditharatne），新銳的AI、VR實踐者
►柯文的著作來得及時，比起今日常見左派人士刺耳的論點，他的寫作令人如沐春風。他的語氣平穩而健談，就像在煽動輿論的人頭上澆了一盆冷水。
——《華爾街日報》
►我並不是完全同意他在書中所主張的一切論點，但是很少有人像泰勒．柯文這樣，即使跟他爭論也相當愉快，還能從中學習。他既聰明，也懂得運用數據，反應靈敏，會讓你重新思考許多關於企業如何創造工作及價值等基本假設。美國對企業的報導動機已經扭曲了，總是過度誇大負面消息，柯文就是要撥亂反正。
——美國參議員班．薩斯（Ben Sasse），紐約時報暢銷書《他者》（Them）作者
►完全是柯文的風格，本書一開始提出了與世俗常識相反的前提，但到了最後一頁讀來卻是如此明白，讓你不禁要想為什麼一開始會覺得大驚小怪。
——Reason Magazine
在台灣也有類似的情況，大型超市和電商摧毀了社區及中小企業，社群網站害我們上網成癮，而且將我們的個資暴露在風險之中。
美國知名的經濟學家、暢銷作家泰勒．柯文（Tyler Cowen），在這本書中，為企業、商業活動而辯護，他針對一些主題，深入探討了社會大眾不盡正確的看法或偏見：
商人比一般人更奸詐
企業執行長的薪水太高了（企業肥貓）
資方都在剝削勞工
大企業壟斷的問題
大型科技公司真的很邪惡嗎？（市占率太高、個資隱私問題）
華爾街有什麼用？
企業對政府的影響力太大（裙帶資本主義）
如果企業這麼好，為什麼還是惹人厭？（把企業擬人化的問題）
作者不光是援引資料來反駁，更結合了許多經濟學家的觀點以為佐證，其核心在於一步步辯證：企業的本質，究竟是什麼？
例如，偉大的經濟學家傅利曼（Milton Friedman）的知名文章〈企業的社會責任便是增加獲利〉（The Social Responsibility of Business Is to Increase Its Profits）就被作者吐槽，雖然作者也對於社會主義的解決方法抱持懷疑，但認為這篇文章還是太「意識形態思考」了。其實，當企業懷抱著獲利之外的其他目標（例如環保、平權、ESG等等），並使得員工也相信這樣的理想時，最終都會是成功的企業。商業的文化、知識、理想，乃至於情感根基絕不僅僅是獲利的附屬品，人們會在乎自己所做的工作，也會從自己的工作中尋找意義。
因此作者說：「最佳的商業基本上就是道德企業（ethical enterprise）。」
這種矛盾——不光只是想著賺錢，最後能賺到最多的錢，是企業的一種特質。還有一個矛盾是：企業總是裝得對消費者很友善親切，希望成為你的家人、朋友，但是，企業可能就只是一個法律建構兼抽象實體，並沒有自己的目的、目標和感受。由於企業的此種高度複雜性，我們或許應該用更理性的態度來思考企業，「我們也很難用一套完全公平、感受一致的形象來評斷企業。」
然而作者也並非完全認為企業沒問題，科技巨頭所帶來的人民個資暴露，就是很嚴重的問題，也需要政府、大眾的監督和檢視。
本書不僅回應了對於企業界的諸多質疑，也指出企業在創造就業、提供人們喜歡的商品與服務上的貢獻，它們鼓勵創新、獎勵才華和努力，更培育出社會上最傑出的一群領導者、決策者。
本書也指出關於成功企業的幾項重要因素：信任、價值理想、管理的品質、領導力與決策力、敢於冒險創新，這些，某種程度上也是人類社會、國家能夠妥善治理、永續經營的基礎。
★★★本書為《企業的惡與善》改版★★★
｜各界推薦｜
►如今的世界裡，無論左派還是右派，都在攻擊資本主義和大企業，泰勒．柯文條理分明而鏗鏘有力的論調，為自由市場的好處辯護，這是我們非常需要的解藥。
——波頓．墨基爾（Burton G. Malkiel），《漫步華爾街》作者
►本書顛覆傳統、迷人、聰明又有趣，溫文有禮的泰勒．柯文為艾茵．蘭德、臉書、高薪CEO以及金融體系說了些好話，他主張美國的大公司其實是國家之寶。這是一本在如今這個時代不得不讀的書。
——凱斯．桑斯坦（Cass R. Sunstein），哈佛大學法學院教授、《推出你的影響力》（Nudge）共同作者
►泰勒．柯文捍衛大企業、金融及科技產業的論點非常有說服力，無論是批評者或捍衛者都能從這本書中得益。
——華特‧弗立克（Walter Frick），《哈佛商業評論》副總編輯
►企業一個最初始的問題，就是裙帶資本主義，泰勒．柯文在這本書中處理得相當平衡而得宜。你在讀這本精心寫就的作品時，要記住，委內瑞拉擁有豐富的石油礦產，同樣將國內的農業及超市等收歸國有化，如今卻連人民都餵不飽。好好培育大企業，同時也要努力改革其缺陷。
——弗農．史密斯（Vernon L. Smith），諾貝爾經濟學獎得主
►柯文是聰明而富於原創性的思想家，特別擅長在更大的、功利主義的觀點下重新架構評論……默默地支持現今的經濟體系。他看起來更像一名律師，而不只是在推銷自己的意識形態。
——《出版人週刊》
►柯文之所以能夠成為全世界最多人閱讀的經濟部落客，正是因為他懂得適時提出逆勢論點的價值。
——《紐約時報書評》
►本書最不尋常的一點，或者可以說是核心概念，就是在過去半個世紀中的某個時間點，原本形象模糊的企業發生了改變——不再是那種只追求利潤至上的官僚組織。泰勒．柯文把現代企業描述成一種「新經濟模式」，是公民社會中的小小次文化，擁有自己獨特的哲學、人際關係，以及迷因（meme）結構。
——薩昆塔拉．潘迪塔拉特涅（Sakunthala Panditharatne），新銳的AI、VR實踐者
►柯文的著作來得及時，比起今日常見左派人士刺耳的論點，他的寫作令人如沐春風。他的語氣平穩而健談，就像在煽動輿論的人頭上澆了一盆冷水。
——《華爾街日報》
►我並不是完全同意他在書中所主張的一切論點，但是很少有人像泰勒．柯文這樣，即使跟他爭論也相當愉快，還能從中學習。他既聰明，也懂得運用數據，反應靈敏，會讓你重新思考許多關於企業如何創造工作及價值等基本假設。美國對企業的報導動機已經扭曲了，總是過度誇大負面消息，柯文就是要撥亂反正。
——美國參議員班．薩斯（Ben Sasse），紐約時報暢銷書《他者》（Them）作者
►完全是柯文的風格，本書一開始提出了與世俗常識相反的前提，但到了最後一頁讀來卻是如此明白，讓你不禁要想為什麼一開始會覺得大驚小怪。
——Reason Magazine