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  • 學習力:沒有學習力,就沒有競爭力

  • 作者

    韓明媚

  • 出版社

    JS就是文化

  • ISBN

    9789866517150

  • 出版日期

    2010-03-01

  • 線上出版日期

    2016-06-23

  • 語言別

    繁體中文

  • 發行格式

    PDF

  • 支援載具

    (說明)

  • 定價250元
  • 售價7折 175元
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書籍資訊

  職場生存王道《學習力》--沒有學習力,就沒有競爭力

  本書特蒙1111人力銀行 強力推薦

  在職涯中個人的職能定位與發展能否備受肯定,取決在於是否有不斷充實自我的學習力,如果不具備高度的學習力,很容易即被淘汰。——1111人力銀行 總經理 王孝慈

  「學而後知不足!」要想讓自己成為職場常勝軍,就不要放棄持續的學習!——TVBS前新聞主播 何啟聖

  不要以為離開學校,就可以永遠不用學習了!
  學歷只代表過去,只有學習力才能代表未來。

  學生沒有學習力,頂多考不上好學校;而公司或公司的員工沒有學習力,便意味著公司可能面臨倒閉、員工即將丟掉飯碗。

  學習永無止境,離開學校,踏入社會,才是真正學習的開始。

  人不會無緣無故變得成熟,也不會無緣無故就熟練一項工作,更不會一進入職場就馬上變成創業高手。只有不斷學習,才能在全球經濟快速發展中,擁有一席之地。

  沒有學習力,就沒有競爭力,沒有競爭力就很難在職場上闖出一片天,可以更直接的說:「沒有學習力,沒有職場生存力!」

  沒有學習力,創造力、工作力、競爭力、執行力、掙錢力等都將無從談起。

  學習力包括學習動力、學習毅力和學習能力,每個成功者的成功,都從具備這三種能力開始。

  所謂學習力就是不斷學習的能力,學習是一切職場工作發展的基礎!想具有競爭力,就必須擁有學習力,唯有不斷的學習,才能長立職場不敗,並有晉升與發展的可能。

  雖然說「活到老,學到老」的道理,大家都懂,但怎麼學、學什麼、向誰學……卻不是人人都能正確瞭解,尤其是學錯了,不僅浪費時間、金錢,甚至比不學還更糟糕……

  在職場中,學習力是工作力、競爭力、執行力、自信力……的前提,沒有學習力,其他一切能力都將沒有立足點。

  學習多一點,智慧增一點,離成功近一點。

  學習力關乎個人的發展前景,最先被公司淘汰的人,必定是沒有學習力的人!

  學習力關乎公司的生死存亡,沒有學習力的公司,將毫無競爭力可言!

本書特色

  1.本書共分八章為讀者揭開學習力的重要關鍵,只要保持不斷學習的精神,就能累積更多競爭優勢,順利完成工作任務,進而快速有效的達成預計目標,實現理想,邁向成功。

  2.每一章節均以標題加上名人名句做導引,增加閱讀共鳴性與可讀性,讓讀者輕鬆理解並加深印象,以達自我改善與增強個人執行力的目的。

  3.本書是上班族儲備競爭優勢、累積必勝能量、充實自我的實用性自修書。

作者簡介

韓明媚

  業餘翻譯工作者,曾譯作品有《三歲決定一生》,並與蘇珊娜女士結合東西方智慧,共同創作了「上帝的孩子」、「上帝的禮物」系列作品。著有《時間的秘密》、《金錢力—沒有金錢力,就沒有幸福力》等暢銷書。

作者簡介

推薦詞:
前言:沒有學習力,就沒有職場生存力

第一章 學習力,職場生存王道
◎職場生涯是學習生涯真正的開始。
◎第一個被職場淘汰的人,必定是沒有學習力的人。
◎學習力包括學習動力、學習毅力和學習能力。每一個成功者的成功,都是從具備這三種能力開始。
◎沒有學習力,工作力、競爭力、執行力、金錢力……都將無從談起。

1.職場第一生存法則:學習力
2.學習力有多強,智慧有多高
3.仕而優則學,學而優則仕
4.二十個問題測試你的學習力
5.職場學習講求「變」

第二章 沒有學習力就沒有工作力
◎一切工作中的能力皆由學習而來。沒有學習力的人,就不具備工作力。
◎根基不牢的房子倒得快,而基礎不紮實、無法勝任工作的人,被職場淘汰得更快。
◎能學者透過學習獲得更多成功的機會,不學者則為失去機會而懊悔。
◎所有的藉口都顯示一個事實:你拒絕成長。

1.工作就是一場學習的馬拉松
2.根基不牢的房子倒得快
3.尋找藉口便是拒絕成長
4.職場學習處處是商機
5.學著對枯燥產生樂趣

第三章 沒有學習力就沒有競爭力
◎60%的工作能力+99%的解決問題的能力+100%的處理人際關係的能力=競爭力。
◎不光是工作能力差的人會被淘汰,就連工作能力強的人,也一樣會丟掉飯碗。
◎無法預見問題,就無法防患於未然。
◎好勝心促成學習力,學習力成就競爭力。

1.誰是第一個被淘汰的人
2.搭一架登天梯
3.要有雄鷹一樣的眼睛
4.拿點時間研究別人弱勢
5.好勝心促成學習力,學習力成就競爭力

第四章 沒有學習力就沒有執行力
◎公司高層掌握執行的大局,執行力不強的老闆,勢必培養不出執行力強的員工。
◎一定要超越老闆,而不是成為複製品。
◎一天的思考,勝過一週的蠻幹。
◎在追求目標時,即使舉步維艱,只要停下來思考一下,就能撥雲見日,重拾希望。

1.別成為服從的犧牲品
2.超越老闆,而不是複製品
3.要有煉「金丹」的本事
4.思考過程決定執行成敗

第五章 沒有學習力就沒有創造力
◎創造改變命運,而具備創造力的人,他們總能從生活中發現新點子、新觀念、新動向。
◎公司的發展、競爭力的提升、業務板塊的擴張……都會依創造力的強大而強大。
◎繁華開在肥沃的土地上,沒有知識、技術、經驗做後盾,創意不會輕易產生,即便產生,也因為積累不夠而流產。
◎一個好想法,不讓它實現,結果還是一文不值;如果實現了,便能讓多方受利。
1.改變命運的創造力
2.繁華開在肥沃土地上
3.尋求並保存你的「火種」
4.無條件索要別人創意

第六章 沒有學習力就沒有金錢力
◎有些東西被看成無價,它就是無價;被看得一文不值,它就是一文不值。
◎一切優質生活皆因金錢而起,事業版圖的擴大,皆因金錢的力量而開拓。
◎要賺取事業的第一桶金,一定要用100%的學習、100%的努力和100%的堅持不懈得來。
◎人生的每一段路程,都是靠學習走得更遠;財富的多少,也由學習多少來決定。

1.金錢本身沒有力量,它所有的力量皆來自你
2.窮忙族都有一個窮腦袋
3.富人的荷包為何總是癟的
4.學四個人脫貧致富

第七章 沒有學習力就沒有自信力
◎自信是一種氣場,更是一種力量,與客戶談判時,自信的言談舉止,就像實力的展示牌,展示的不光是個人的實力,還有公司的實力。
◎如果我們把記憶倉庫按比例劃分的話,自己的東西只佔10%,別人的事佔了90%。
◎我們既要讓自信的人幫我們壯膽,還要學習他們自信的一面。

1.成功的另一種解釋是自信
2.自信是氣球,博學是空氣
3.不怕狼一樣的對手,就怕豬一樣的隊友
4.總是跟自信的人做朋友

第八章 讓學習力星火產生燎原之勢
◎小草堅持不了冬天,就看不到春天,職場人員堅持不了學習,一樣看不到成功。
◎懂得取捨就等於懂得學習,就等於懂得安排,更等於懂得把握人生。
◎不善用時間的人,即便他們有學習的心,卻沒有學習的時間,總是被無限期拉長的工作所控制。
◎一個辦事有效率、能力強、薪水多,職位高的人,總是有用不完的精力。
◎天上不會無緣無故掉下金子,所有的夢想要現實,就要靠你的一雙手、一個腦袋,以及一群肯幫你的朋友來完成。

1.要有學習動力,還要有學習毅力
2.學習需要取捨
3.善於利用時間
4.合理分配精力
5.學會排除干擾
6.失敗=想要,成功=一定要